职责描述：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，公司制度的制定与修订并监督执行，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；人事行政监督流程制度完善。 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系、员工福利等人力资源日常管理事宜； 4、负责组织编写各部门职位说明书，绩效考核表,优秀员工月度、季度、年度评选活动； 5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告； 6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施； 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 8、协助推动公司理念及企业文化的形成；协助制定公司人力资源整体战略规划； 9、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。 10、负责公司公司各项会议会议、文体活动、户外拓展等活动的策划。并输出报告和记录。
任职描述：1、本科及以上学历；人力资源、企业管理、工商行政管理专业，形象好、气质佳、口才好； 2、8年以上相关工作经验，5年以上人力资源经理工作经验； 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验； 4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； 7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力； 8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。 9、熟悉人力资源八大模块：1) 人力资源规划，2)人力资源招聘与编制，3)人力资源培训与开发4)人力资源绩效管理5)人力资源薪酬与福利管理6)人力资源员工关系管理 7)人事行政管理 8)职业规划。 10.会起草活动策划方案，会当活动主持人、会主导公司相关活动按照计划方案实施。

湖北鼎沃新材料科技有限公司-隶属于深圳市鼎力盛新材料科技有限公司全资子公司，深圳鼎力盛集团湖北分公司。公司位于湖北省安陆市南城街道涢水路鼎沃科技园，厂区占地面积100亩，计划总投资医院2亿元，建筑面积约7万平方米，大型包装生产设备30多台套。花园式工厂，空气清新，环境优美。湖北鼎沃新材料科技有限公司于2018年6月成立，一期建设2019年9月正式投产，公司提供专业的全领域包装解决方案，服务包括平面设计，工程服务，全套的印刷包装产品生产，成品包装，全球物流配送，至品牌管理等包装一体化方案。不断引进国际先进技术和设备，提高生产效率和产品质量，以强大的生产能力及精细化生产管理为客户提供最优质的服务。公司产品广泛运用于微电子产品、精密仪器、打印耗材、家用电器、数码产品，以及其它易碎商品的内层保护性包装。丰富生产技术经验，精良的设备，优秀的员工,严格的管理，优质的售后服务是公司得以不断发展壮大并赢得用户青睐的根本所。公司经营理念：务实，高效，创新，诚信，持续为客户创造更高的价值。公司主型产品：充气袋，集装箱充气袋，气柱袋，防静电袋，牛皮纸气泡袋，吸塑，纸箱、缓冲气垫/气柱袋、各种胶袋、箱包填充袋等，技术指标一直处于行业领先地位。公司产品遍及全国各地。我们积极倡导：以市场为导向，以科技为龙头，以创新为手段，积极开拓市场。公司法人代表及董事长黄斌成先生携全体鼎盛同仁，热诚欢迎国内外客户来公司考察参观、合作交流！